Prof. Dr. Steffen Müller

Professor/-in

Prof. Dr. Steffen Müller

Professur Wirtschaftswissenschaft: Produktivität und Innovationen
Universitätsplatz 2, 39106 Magdeburg, G23-202
Projekte

Aktuelle Projekte

Abgeschlossene Projekte

Publikationen

2018

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Fackler, Daniel;  Müller, Steffen;  Stegmaier, Jens 

Plant-level employment development before collective displacements - comparing mass layoffs, plant closures and bankruptcies
In: Applied economics - New York, NY: Routledge, Bd. 50 (2018), 50, S. 5416-5435

Müller, Steffen;  Neubaeumer, Renate 

Size of training firms - the role of firms, luck, and ability in young workers careers
In: International journal of manpower - Bingley: Emerald, Bd. 39.2018, 5, S. 658-673

2017

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Müller, Steffen;  Riphahn, Regina T.;  Schwientek, Caroline 

Paternal unemployment during childhood - causal effects on youth worklessness and educational attainment
In: Oxford economic papers - Oxford: Oxford Univ. Press, 1938, Bd. 69.2017, 1, S. 213-238

Müller, Steffen;  Stegmaier, Jens 

The dynamic effects of works councils on labour productivity - first evidence from panel data - dynamic effects of works councils on labour productivity
In: British journal of industrial relations - Oxford: Wiley-Blackwell, 1963, Bd. 55.2017, 2, S. 372-395

Yi, Moises;  Müller, Steffen;  Stegmaier, Jens 

Transferability of skills across sectors and heterogeneous displacement costs
In: American economic review - Nashville, Tenn.: AEA, Bd. 107 (2017), 5, S. 332-336

Müller, Steffen;  Stegmaier, Jens 

Why is there resistance to works councils in Germany? - an economic perspective
In: Economic and industrial democracy - London [u.a.]: Sage, 1980 . - 2017

2015

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Mueller, Steffen;  Stegmaier, Jens 

Economic failure and the role of plant age and size
In: Small Business Economics, 2015, S. 621-638, ISSN 0921-898X, 10.1007/s11187-014-9616-y

Mueller, Steffen 

Works Councils and Labour Productivity: Looking beyond the Mean
In: British Journal of Industrial Relations, 2015, S. 308-325, ISSN 00071080, 10.1111/bjir.12037

Originalartikel in begutachteter internationaler Zeitschrift

Mäder, M.;  Müller, Steffen;  Schwientek, C.;  Riphahn, R. T. 

Intergenerational Transmission of Unemployment - Evidence for German Sons
In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik

2014

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Müller, S. 

Adjustments in the use of temporary agency before and during the 2008/2009 economic crisis [Die Anpassung des betrieblichen Leiharbeitseinsatzes vor und während der Wirtschaftskrise der Jahre 2008 und 2009]
In: Industrielle Beziehungen, Vol. 21, 2014, Issue 1, S. 15-35, ISSN 09432779, 10.1688/IndB-2014-01-Mueller

Hirsch, Boris;  Mueller, Steffen 

Firm leadership and the gender pay gap: do active owners discriminate more than hired managers?
In: Journal for Labour Market Research, 2014, S. 129-142, ISSN 1614-3485, 10.1007/s12651-013-0138-x

Jirjahn, U.;  Mueller, S. 

Non-union worker representation, foreign owners, and the performance of establishments
In: Oxford Economic Papers, Vol. 66, 2014, Issue 1, S. 140-163, ISSN 00307653, 10.1093/oep/gps047

2013

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Mueller, Steffen 

Teacher experience and the class size effect — Experimental evidence
In: Journal of Public Economics, 2013, S. 44-52, ISSN 00472727, 10.1016/j.jpubeco.2012.12.001

2012

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Hirsch, Boris;  Mueller, Steffen 

The Productivity Effect of Temporary Agency Work: Evidence from German Panel Data*
In: The Economic Journal, 2012, S. F216-F235, ISSN 00130133, 10.1111/j.1468-0297.2012.02536.x

Mueller, S. 

Works Councils and Establishment Productivity
In: ILR Review, 2012, S. 880-898, ISSN 0019-7939, 10.1177/001979391206500405

2011

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Müller, Steffen 

Betriebsräte und betriebliche Produktivität
In: Schmollers Jahrbuch, 2011, S. 73-89, ISSN 1439-121X, 10.3790/schm.131.1.73

Mueller, Steffen 

Works Councils and Firm Profits Revisited
In: British Journal of Industrial Relations, 2011, S. s27-s43, ISSN 00071080, 10.1111/j.1467-8543.2010.00829.x

2010

Begutachteter Zeitschriftenartikel

Riphahn, R.T.;  Eschelbach, M.;  Heineck, G.;  Müller, S. 

Comparison of costs and benefits of education in tertiary educational institutions [Kosten und Nutzen der Ausbildung an Tertiärbildungsinstitutionen im Vergleich]
In: Perspektiven der Wirtschaftspolitik, Vol. 11, 2010, Issue 2, S. 103-131, ISSN 14656493, 10.1111/j.1468-2516.2010.00330.x

2008

Originalartikel in begutachteter internationaler Zeitschrift

Müller, Steffen 

Capital Stock Approximation using Firm Level Panel Data: A Modified Perpetual Inventory Approach
In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik

Expertenprofil
  •     angewandte Ökonometrie
  •     empirische Arbeitsmarktökonomik
  •     betriebliche Gründungs- und Schließungsdynamik
Kooperationen
Service
Beratung, Gutachten, Projekte zu:
  •     angewandte Ökonometrie
  •     empirische Arbeitsmarktökonomik
  •     betriebliche Gründungs- und Schließungsdynamik
Vita
BERUFLICHE STATIONEN

Professor (W3) für Wirtschaftswissenschaften: Produktivität und Innovationen an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg
 
seit 10/2014
Leiter der Abteilung Strukturwandel und Produktivität am Leibniz Institut
für Wirtschaftsforschung Halle (Saale)
 
seit 10/2014
Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Lehrstuhl für Statistik und Empirische
Wirtschaftsforschung, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen- Nürnberg, Lehrstuhl Prof. Regina T. Riphahn, Ph.D.
 
09/2005 - 10/2014
Koordinator Bavarian Graduate Program in Economics (www.bgpe.de)09/2005 - 08/2009
Bankkaufmann, Sparkasse Delitzsch-Eilenburg01/2000 - 08/2000

 
AUSLANDSAUFENTHALTE
Visiting Scholar, University of California, Berkeley09/2012 - 12/2012
Visiting Research Fellow, University of California, Davis02/2009 - 04/2009

 
AUSBILDUNG
Habilitation in Volkswirtschaftslehre und Ökonometrie, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg06/2014
Promotion in Volkswirtschaftslehre (summa cum laude), Friedrich- Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, Gutachter: Prof. Regina T. Riphahn, Ph.D. und Prof. Dr. Claus Schnabel11/2009
Diplom in Volkswirtschaftslehre (Gesamtnote 1,7), Universität Leipzig04/2005

Letzte Änderung: 22.02.2021 - Ansprechpartner: Webmaster